Deze website gebruikt cookies die nodig zijn om de website te laten functioneren. Daarnaast gebruiken we cookies die op anonieme wijze het gebruik van de website bijhouden. Onze cookies dienen nadrukkelijk niet om je te volgen of om je iets te verkopen.
Reageer uiterlijk: 16-05-2024
Ben jij de collega die vorm en inhoud geeft aan complexe administratieve processen en aan de doorontwikkeling van het Team Financieel Beheer. Die naast lef en durf, eigenaarschap toont en voor wie samenwerking vanzelfsprekend is.
3 redenen waarom dit jouw baan is
- Je wilt jouw opgedane kennis en ervaring graag challengen in een nieuwe en uitdagende werkomgeving.
- Je wilt jezelf verder ontwikkelen en je eigen ambities verbinden met de organisatiedoelstellingen
- Jij bent prestatiegericht en resultaatgericht en vind het leuk om te werken bij een organisatie met een heldere maatschappelijke opdracht.
Jij doet het
Je houdt je bezig met de ontwikkeling en de uitvoering van financial control taken van de SVB. Je werkt daarbij vanuit toegevoegde waarde om een positieve impact te geven aan de kwaliteit van de gehele financiële kolom in lijn met het SVB beleid. Dit ter ondersteuning van het bereiken van de maatschappelijke doelstellingen van de SVB. Een grote verantwoordelijkheid die de SVB met een gerust hart aan jou kan toevertrouwen. In een snel veranderende samenleving maak jij het mogelijk.
Wij kunnen op je rekenen als financial controller bij het:
- Borgen van de kwaliteit van de financiële administratie
- Uitvoeren van de 2e Line of Defence en borging van de interne controles
- Bijdragen aan ontwikkeling van beleid en procedures en toezien op de uitvoering
- Bijdragen aan periodieke rapportages en Jaarrekening
- Actief stakeholders betrekken bij opzet, uitrol en naleving van werkwijzen en processen.
Jij bent het
Een professional die waarde toevoegt. Die kansen grijpt als het gaat om je eigen ontwikkeling. Omdat we een organisatie zijn die midden in de maatschappij staat, vraagt dit veel van ons én van jou. Moeiteloos verander jij mee met de veranderingen in de samenleving. Je toont daarbij eigenaarschap en omgevingssensitiviteit. Ook ben je doelgericht en denk je in oplossingen. Kwaliteiten die je in wilt zetten om een positieve impact in de maatschappij te hebben.
Als functie eisen:
- meerjarige relevante en actuele werkervaring in een vergelijkbare rol;
- een afgeronde hbo/ wo opleiding of aantoonbaar hbo/ wo werk- en denkniveau op het gebied van controlling in complexe overheidsorganisaties;
- inhoudelijke kennis van financiële processen;
- kennis over geautomatiseerde systemen Unit4 en ProActis is een pré.
Jouw eigenschappen:
- overtuigingskracht, open, zelf-reflectief, kritische en vrolijke instelling, creativiteit én uitstekende communicatieve vaardigheden.
- je bent een teamspeler die actief samenwerking zoekt binnen en buiten het Team.
- je beschikt over een sterk beoordelingsvermogen om informatie op urgentie en relevantie te verwerken en hierover helder te communiceren.
- je bent niet bang om initiatief te tonen en verantwoording te nemen.
Welke kansen bieden we jou?
Jouw uitdaging, balans en groei: het heeft onze aandacht. Kansen en mogelijkheden om te groeien als persoon en als professional zijn er genoeg. Bovendien kan jij (op basis van een 36-urige werkweek) ook rekenen op een modern arbeidsvoorwaardenpakket dat gericht is op eigen regie en keuzevrijheid:
- een bruto maandsalaris per 1 november tot maximaal € 5.624,- euro;
- een Individueel Keuzebudget (IKB) bestaande uit 8% vakantie-uitkering en 8,33% eindejaarsuitkering;
- ruim 5 weken vakantie;
- flexibele werktijden. 4 x 9 uur behoort tot de mogelijkheden;
- waar je werkt, thuis of op locatie, stem je af met je team;
- we stimuleren duurzaam vervoer en reiskostenvergoeding woon-werk is flexibel ingericht; afhankelijk van jouw situatie, kies je voor het OV, fietsen, wandelen of de auto;
- een fietsregeling waarbij tot maximaal € 2.000,- gespaard kan worden voor de aanschaf van een fiets;
- voor de dagen dat je thuiswerkt, ontvang je een vergoeding van € 2,15 netto per dag;
- daarnaast ontvang je een tegemoetkoming in de kosten voor thuiswerken (zoals internet) van € 30,- netto per maand;
- een vergoeding van € 45,- euro bruto per maand op je zorgverzekering;
- collectiviteitskortingen bij ziektekosten- en/of arbeidsongeschiktheidsverzekering;
- volop ontwikkelmogelijkheden: een ontwikkelbudget voor persoonlijke ontwikkeling van € 3.000,- per 3 jaar en een opleidingsbudget per afdeling;
- een solide pensioenregeling bij ABP.
Jouw werkomgeving
Van kinderbijslag tot AOW-pensioen: wij betalen namens de overheid de volksverzekeringen uit. Elk jaar gaat het om 50 miljard euro die we overmaken aan zo'n 5,7 miljoen klanten. Op tijd, eerlijk en efficiënt.
Vanaf 11 locaties maken we ons sterk voor de beste dienstverlening aan onze klanten. Dit doen we met zo'n 4.000 betrokken en kundige collega's. De teams vullen elkaar aan en maken zo samen het verschil. Een baan bij de SVB biedt kansen voor denkers en doeners met initiatief.
Jouw werkplek is in Van Heuven Goedhartlaan 1 te Amstelveen, dicht bij het station en centrum.
Thuis werken of op kantoor? Bij de SVB noemen we dit 'Bewust Werken'. Dit gaat verder dan alleen een afweging maken tussen werken op kantoor of thuis (hybride). Met Bewust Werken maak je in overleg met je team en leidinggevende een professionele en bewuste afweging over hoe, waar, wanneer, met wie en met welke middelen jij jouw resultaten optimaal kunt behalen, zowel kwalitatief als kwantitatief. Hierin staat niet alleen het klantbelang voorop maar worden ook de belangen van onze organisatie, de teams en de medewerkers meegewogen. Er is geen dicht getimmerd plan, maar we willen Bewust Werken realiseren door te experimenteren en te leren.
Wanneer werken op locatie aan de orde is, is jouw werkplek Amstelveen
Meer weten?
Wil je eerst nog meer informatie? Met jouw inhoudelijke vragen over de functie en het team kun je terecht recruiter Mike Raaijmakers
Over de sollicitatieprocedure gesproken: een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.
Solliciteren: jij pakt deze kans
Graag! Solliciteer en neem ons mee in je motivatie en overtuig ons vanuit je ervaring. Dit kan tot en met 27 augustus.
De SVB wil een diverse en inclusieve organisatie zijn, waar iedereen zich thuis voelt. Divers samengestelde teams waar iedereen er toe doet, maken ons effectiever, creatiever en zorgen voor betere dienstverlening. Onze doelgroep is immers ook divers. Daarnaast vinden we het belangrijk een afspiegeling te zijn van de samenleving. Iedereen is daarom welkom te solliciteren.
Sollicitatieproces
Ontvangst- bevestiging
Eerste reactie
Kennismakings- gesprek
2e gesprek
Arbeids-overeenkomst