Senior fiscalist

  • Arbeidsduur: 32 tot 36 uur
  • Salaris: 5.044,- tot 6.774,-
  • Opleidingsniveau: wo
  • Locatie: Amstelveen
Reageer uiterlijk: 03-07-2024

Ben je specialist op het gebied van loonheffingsvraagstukken en andere fiscale thema’s? Bekleed jij graag een senior adviesrol in een complexe en veranderende wereld? Dan is de vacature van senior fiscalist iets voor jou!

3 redenen waarom dit jouw baan is

  • Je zit graag op de adviserende stoel: voor het adviseren van de Raad van Bestuur (RvB) en het directieteam (DT) draai jij je hand niet om.
  • Omdat je wil werken bij de ‘Beste Overheidsorganisatie van het Jaar’ en je jouw expertise graag inzet in het publieke domein. 
  • Jij voelt je senang bij continu veranderen en verbeteren. Complexe loonheffingsvraagstukken zie jij als een uitdaging.

Jij doet het

Je maakt deel uit van ons team Concern Control binnen de directie Bedrijfsvoering, waarbinnen jij je samen met een leuke collega (senior fiscalist) richt op de fiscaliteit van de SVB. Daarmee draag je zorg voor zowel de fiscaliteit van de uit te voeren regelingen (bijvoorbeeld AOW, ANW, PGB) als de fiscaliteit voor de bedrijfsvoering van de SVB. Je werkt samen  met interne en externe collega’s die het verschil maken. Net zoals jij dat gaat doen.

Het betreft een functie in het hart van de organisatie waarin je de volgende taken en verantwoordelijkheden hebt:

  • Adviseert de RvB en het Directieteam op fiscaal gebied, op eigen initiatief en op verzoek.
  • Signaleert en adviseert voor de SVB de relevante fiscale ontwikkelingen en attendeert belanghebbenden binnen de SVB op de consequenties.
  • Draagt zelfstandig zorg voor de vertaling van fiscale wetgeving naar SVB beleidskaders.
  • Toetst en becommentarieert door de SVB opgestelde instructies, richtlijnen e.d. die fiscale raakvlakken hebben.
  • Fungeert als deskundige voor de SVB op fiscaal juridisch gebied, geeft op eigen vakgebied voorlichting, instructies en zo nodig opleiding.
  • Beslist of er in fiscale aangelegenheden actie ondernomen moet worden en regelt de afhandeling daarvan, zowel intern als extern.
  • Beoordeelt of het wenselijk is om met de Belastingdienst vooraf tot overeenstemming te komen (Horizontaal Toezicht) en zorgt voor tijdige en juiste afstemming.
  • Legt de gemaakte afspraken met de Belastingdienst vast en ziet toe op de implementatie van die afspraken binnen de organisatie.
  • Aanspreekpunt intern en extern (Belastingdienst) t.a.v. de interne fiscale beheersing van de SVB (Tax Control Framework uitkeringen SV/PGB en eigen organisatie).
  • Onderzoekt bij welke processen binnen de SVB fiscaliteit een rol speelt en initieert en controleert opzet, bestaan en werking van de interne fiscale beheersingsmaatregelen bij deze processen.
  • Stelt rapportages op die gedeeld kunnen worden, intern en extern van RvB & Directieteam tot aan de Belastingdienst.
  • Houdt zicht op de afspraken naar aanleiding van die bevindingen en rapportages en bewaakt de voortgang ervan.
  • Als senior fiscalist rapporteer je rechtstreeks aan de Manager Concern Control.

Jij bent het

Wij zoeken een inhoudelijk sterke professional die verantwoordelijkheid neemt voor het resultaat, die de fiscaliteit binnen de SVB kan vertegenwoordigen, belangen kan afwegen en zich goed kan bewegen binnen een grote organisatie. Iemand die fiscale impact makkelijk herkent en (pro)actief advies geeft. Iemand die van nature samenwerkt, makkelijk contact legt met mensen van verschillende partijen en met verschillende belangen, deze kan overtuigen en waar nodig ook kan  aanspreken.

Je draagt fiscaliteit een warm hart toe. Je beschikt over organisatiesensitiviteit en adviseert met gevoel voor verhoudingen de organisatie op een daadkrachtige wijze. Je staat het management bij in de vertaling van fiscaliteit in beleid en kaders. Je bent ‘hands-on’ en bent bereid om het management verder te helpen.

En je hebt/bent:

  • Een academisch werk- en denkniveau.
  • Specialistische kennis van loonheffingen en internationaal belastingrecht.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als fiscalist
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
  • Een verbindende persoonlijkheid die relaties opbouwt en onderhoudt binnen de SVB.
  • Een rekenkundig inzicht, overtuigingskracht, bestuurlijke sensitiviteit en strategisch inzicht.
  • Analytisch, pragmatisch, stressbestendig, resultaatgericht, flexibel en een teamplayer met oog voor de belangen die spelen.
  • Conceptueel inzicht is een pré.

Welke kansen bieden we jou?

Jouw uitdaging, balans en groei: het heeft onze aandacht. Kansen en mogelijkheden om te groeien als persoon en als professional zijn er genoeg. Bovendien kan jij (op basis van een 36-urige werkweek) ook rekenen op een modern arbeidsvoorwaardenpakket dat gericht is op eigen regie en keuzevrijheid met een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.513,- (inschaling in schaal 10, op basis van ervaring en geschiktheid).

Denk bijvoorbeeld aan een dertiende maand, flexibiliteit, verschillende vergoedingen en een heel goed pensioenpakket (27% totale opbouw). Meer informatie over onze ijzersterke secundaire arbeidsvoorwaarden vind je hier.

Jouw werkomgeving

Van kinderbijslag tot AOW-pensioen: wij betalen namens de overheid de volksverzekeringen uit. Elk jaar gaat het om 54,4 miljard euro die we overmaken aan zo'n 5,5 miljoen klanten. Op tijd, eerlijk en efficient.

De SVB is een organisatie met maatschappelijke relevantie. Er heerst een prettige cultuur. Bij de SVB wordt er veel aandacht en tijd gegeven aan vakinhoudelijke -en competentiegerichte ontwikkeling en trainingen. De SVB stimuleert medewerkers om het heft in eigen handen te nemen als het gaat om hun loopbaan. De organisatie is volop in beweging naar een eigentijdse (deels) agile organisatie waar eigen regie en samenwerking speerpunten zijn.

Jouw standplaats is Amstelveen, makkelijk bereikbaar met OV en dicht bij stadscentrum. Wat je van jouw nieuwe werkplek kunt verwachten? Een zeer dynamisch inhoudelijk sterk en collegiaal team.

Vanaf 11 locaties maken we ons sterk voor de beste dienstverlening aan onze klanten. Dit doen we met zo'n 4.000 betrokken en kundige collega's. De teams vullen elkaar aan en maken zo samen het verschil. Een baan bij de SVB biedt kansen voor denkers en doeners met initiatief.

Het team Concern Control maakt onderdeel uit van de afdeling Finance & Control binnen de directie Bedrijfsvoering. Het team voert de regie op de P&C-cyclus en adviseert het hoger management, het DT en de RvB op het gebied van sturing, financiën, fiscaliteit, processen en risicomanagement. Het team bestaat uit circa 25 collega's onder leiding van de manager Concern Control.

Meer weten?

Wil je eerst nog meer informatie over de vacature of het sollicitatieproces? Senior Recruiter Mike Raaijmakers is beschikbaar voor toelichting via mraaijmakers@svb.nl, of stuur een bericht op 06-24218651.

Niet formeel solliciteren, wel eens vrijblijvend van gedachten wisselen? Ook dat kan, stuur me een bericht!

Solliciteren: jij pakt deze kans

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton en neem ons mee in je ervaring en motivatie.

De SVB wil een diverse en inclusieve organisatie zijn, waar iedereen zich thuis voelt. Divers samengestelde teams waar iedereen er toe doet, maken ons effectiever, creatiever en zorgen voor betere dienstverlening. Onze doelgroep is immers ook divers. Daarnaast vinden we het belangrijk een afspiegeling te zijn van de samenleving. Iedereen is daarom welkom te solliciteren.

Opmerking acquisitie en VOG

Een VOG aanvraag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieproces

Ontvangst-
bevestiging

Eerste reactie

Kennismakings-
gesprek

2e gesprek

Arbeids-
overeenkomst

De SVB, de uitvoerder van volksverzekeringen in Nederland