Deze website gebruikt cookies die nodig zijn om de website te laten functioneren. Daarnaast gebruiken we cookies die op anonieme wijze het gebruik van de website bijhouden. Onze cookies dienen nadrukkelijk niet om je te volgen of om je iets te verkopen.
Heb jij passie voor recht en beleid? En wil je aan de slag bij een organisatie met een groot maatschappelijk belang? Word Juridisch Beleidsadviseur bij de SVB!
3 redenen waarom dit jouw baan is
- Jij bent een ervaren jurist met doorzettingsvermogen en energie en je hebt kennis & ervaring rond het (internationale) sociaal zekerheidsrecht.
- Jij bent een teamspeler op zoek naar maatschappelijk uitdagend werk en floreert in een resultaatgerichte omgeving met een professioneel team juristen dat adviseert in alternatieven.
- Jij wilt jouw vakmanschap inzetten om (internationaalrechtelijke) juridische ontwikkelingen te vertalen naar de taken en verantwoordelijkheden van de SVB.
Jij doet het
Als Juridisch Beleidsadviseur ga je aan de slag op de afdeling Juridisch Beleid & Beroep. Deze afdeling is verantwoordelijk voor juridische beleidsvorming, het voeren van beroepsprocedures en juridische (beleids)advisering.
Als Juridisch Beleidsadviseur bewaak en adviseer je over de juiste uitvoering van de juridische beleidskaders en voer je principiële beroepsprocedures onder andere binnen het Europees Unie recht.
Wil jij jouw vakmanschap inzetten om (internationaalrechtelijke) juridische ontwikkelingen te vertalen naar de taken en verantwoordelijkheden van de SVB? Dan is dit jouw kans!
Als Juridisch Beleidsadviseur:
- Draag jij zorg voor het rechtmatig handelen van de SVB in haar primaire processen.
- Adviseer je de Raad van Bestuur over de juridische uitvoerbaarheid van nieuwe wetgeving.
- Houd je de juridische kaders actueel en ontwikkel je proactief juridische beleidskaders.
- Bewaak en adviseer je over de juiste uitvoering van deze kaders en voer je (alleen of samen met beroepsjuristen) principiële beroepsprocedures die het beleid raken, zowel in Nederland als bij het Hof van Justitie van de Europese Unie.
- Adviseer je gevraagd en ongevraagd in ingewikkelde (internationaalrechtelijke) zaken. Je werkt daarbij nauw samen met andere disciplines en directies binnen de SVB, met de betrokkenen ministeries en ketenpartners en andere externe partijen in binnen- en buitenland.
Jij bent het
Een echte proactieve teamspeler. Je bent besluitvaardig, analytisch sterk en hebt een scherpe, creatieve oplossingsgerichte instelling. Daarnaast vinden we het belangrijk dat je aan de volgende eisen voldoet:
- Je hebt een afgeronde juridische opleiding op academisch niveau.
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
- Je hebt affiniteit met de inhoud van het recht in relatie tot de samenleving.
- Je bent toegespitst op het identificeren van juridische risico’s en het waarborgen van juridische kwaliteit.
Welke kansen bieden we jou?
Aan jou de taak om ze te pakken. Jouw uitdaging, balans en groei: het heeft onze aandacht. Kansen en mogelijkheden om te groeien als persoon en als professional zijn er genoeg. Bovendien kan jij (op basis van een 36-urige werkweek) ook rekenen op een modern arbeidsvoorwaardenpakket dat gericht is op eigen regie en keuzevrijheid met een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.010,- (inschaling op basis van ervaring en geschiktheid).
Meer informatie over onze ijzersterke secundaire arbeidsvoorwaarden (vergoedingen, pensioen en opleidingsbudget) vind je hier.
Jouw werkomgeving
Van kinderbijslag tot AOW-pensioen: wij betalen namens de overheid de volksverzekeringen uit. Elk jaar gaat het om € 50 miljard die we overmaken aan zo’n 5,5 miljoen klanten. Op tijd, eerlijk en efficiënt. Vanaf 11 locaties maken we ons sterk voor de beste dienstverlening aan onze klanten. Dit doen we met zo’n 4.000 betrokken en kundige collega’s. De teams vullen elkaar aan en maken zo samen het verschil. Een baan bij de SVB biedt kansen voor denkers en doeners met initiatief.
Bij de afdeling Juridisch Beleid & Beroep zijn 37 fte werkzaam: Procesjuristen en Juridisch Beleidsadviseurs. Om de stakeholders zo goed mogelijk van dienst te zijn, werkt de afdeling in resultaat verantwoordelijke teams (RVT’s). Door deze manier van samenwerken wordt een maximaal resultaat bereikt. In samenwerking met en onder verantwoordelijkheid van het management wordt bepaald welke resultaten behaald dienen te worden; de weg ernaartoe is aan de teams. Daarnaast zijn Agile werkmethodes geïntroduceerd, zodat multidisciplinair en vlot resultaten worden bereikt en ingespeeld kan worden op nieuwe ontwikkelingen.
Thuis werken of op kantoor? Bij de SVB noemen we dit ‘Bewust Werken’. Dit gaat verder dan alleen een afweging maken tussen kantoor of thuis (hybride). Met Bewust Werken maak je in overleg met je team en leidinggevende een professionele en bewuste afweging over hoe, waar, wanneer, met wie en met welke middelen jij jouw resultaat optimaal kunt behalen, zowel kwantitatief als kwalitatief. Wanneer werken op locatie aan de orde is, is jouw werkplek Amstelveen.
Meer weten?
Herken jij jezelf in bovenstaande tekst? Of heb jij nog vragen over de vacature? Neem contact op met Jet den Hertog (werkzaam bij onze partner LegalbyLegal) via 06-20465053 of jetdenhertog@legalbylegal.nl.
Solliciteren: jij pakt deze kans
Bij de werving en selectie laat de SVB zich bijstaan door onze partner LegalbyLegal. Voor meer informatie over de procedure en de vacature kun je contact opnemen met Jet den Hertog via 06-20465053 of jetdenhertog@legalbylegal.nl.
Solliciteren kan via de website van LegalbyLegal. Ook kom je via de "Solliciteer direct" button terecht bij de vacature op de website van LegalbyLegal.
Iedereen verdient het om zich thuis te voelen bij de SVB. Divers samengestelde teams waar iedereen ertoe doet, maken ons effectiever, creatiever en verbetert onze dienstverlening. Onze doelgroep is immers ook divers. We verwelkomen medewerkers met een grote verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven.
Opmerking acquisitie en VOG
Een VOG screening maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Sollicitatieproces
Ontvangst- bevestiging
Eerste reactie
Kennismakings- gesprek
2e gesprek
Arbeids-overeenkomst