Deze website gebruikt cookies die nodig zijn om de website te laten functioneren. Daarnaast gebruiken we cookies die op anonieme wijze het gebruik van de website bijhouden. Onze cookies dienen nadrukkelijk niet om je te volgen of om je iets te verkopen.
Reageer uiterlijk: 03-10-2024
- je werkt graag in een zelfstandig opererend team.
- met jouw analytisch en oordelend vermogen weet jij collega’s en de opdrachtgevers van de SVB goed te informeren.
- je houdt van data-analyse en vind het tegelijkertijd interessant dit toe passen in het sociale domein.
Als Data Analist zorg je ervoor dat de informatie die in de verantwoordingsrapportages staat eenduidig is en op een juiste en efficiënte manier tot stand komt. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor een betrouwbare en inzichtelijke kwantitatieve informatievoorziening. Deze informatie wordt ook gebruikt in de ramingsmodellen van de SVB.
Concreet zijn de volgende taken van belang voor het succesvol uitvoeren van deze functie:
- voeren van de regie op de informatievoorziening, zodat eenduidige informatie vanuit de SVB naar buiten gaat.
- periodiek en ad hoc opleveren van statistische informatie op basis van data uit diverse databases en andere bronnen, zowel aan interne als externe partijen, waarbij je verantwoordelijk bent voor de kwaliteit van de cijfers.
- ontwikkelen en onderhouden van analyse- en prognosemodellen.
In de eerste plaats ben jij lekker jezelf. Daarvoor geven we jou binnen SVB alle ruimte. Binnen jouw functie als Data Analist streef je graag naar resultaten. Ook ben je organisatiesensitief, klantgericht en proactief. Je hebt een flinke dosis gezonde humor. Wat vragen wij verder:
- minimaal hbo werk- en denkniveau.
- minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol als Data Analist.
- je hebt uitstekende kennis van de Nederlandse taal.
- kennis van relationele databases, SQL en programmeren in bijvoorbeeld Python of R (ervaring met Power BI is een pre).
- we verwachten dat je de inhoudelijke kennis van de regelingen die de SVB uitvoert snel eigen kunt maken.
Jouw uitdaging, balans en groei: het heeft onze aandacht. Kansen en mogelijkheden om te groeien als persoon en als professional zijn er genoeg. Aan jou de taak om ze te pakken. Ook kan jij bij start als Data Analist (op basis van een 36-urige werkweek) rekenen op:
- elke maand maximaal € 5.336,00 brutosalaris (fulltime is bij de SVB 36 uur per week).
- 16,33% individueel keuzebudget. Jij kiest zelf hoe je dit inzet: wil je bijvoorbeeld meer salaris, een sabbatical, meer pensioen opbouwen of meer verlofdagen? Aan jou de keuze.
- ruim 5 weken vakantie per jaar.
Er is nog meer. Ga voor een compleet overzicht naar http://www.werkenbijdesvb.nl/vacatures/arbeidsvoorwaarden.
Van kinderbijslag tot AOW-pensioen: wij betalen namens de overheid de volksverzekeringen uit. Elk jaar gaat het om zo’n € 50 miljard die we overmaken aan zo'n 5,7 miljoen klanten. Op tijd, eerlijk en efficiënt.
Vanaf 11 locaties maken we ons sterk voor de beste dienstverlening aan onze klanten. Dit doen we met ongeveer 4.500 betrokken en kundige collega's. De teams vullen elkaar aan en maken zo samen het verschil. Een baan bij de SVB biedt kansen voor denkers en doeners met initiatief.
Jouw werkplek is in Amstelveen. Goed bereikbaar met auto en openbaar vervoer. Wat je van jouw nieuwe werkplek kunt verwachten? Een open kantooromgeving en een moderne inrichting.
De afdeling Finance & Control (F&C) maakt onderdeel uit van de Directie Bedrijfsvoering en is het financieel geweten van de organisatie. Zij ondersteunt en adviseert de directies, het Directieteam en de Raad van Bestuur en opdrachtgevers van de SVB bij het uitvoeren van hun taken. F&C levert hiertoe onder andere de stuur- en verantwoordingsrapportages op, die de Directie en Raad van Bestuur ondersteunt bij het inrichten, sturen en bijsturen van de organisatie. F&C is ook verantwoordelijk voor de begrotingen en de verantwoordingsinformatie die naar onze opdrachtgevers (ministeries SZW en VWS) gaat.
Binnen F&C heeft Concern Control (CC) de verantwoordelijkheid voor het coördineren van de integrale planning- en control cyclus (P&C-cyclus) voor de gehele organisatie en adviseert zij Directie en de Raad van Bestuur over de diverse P&C-producten.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Anne Besselink via abesselink@svb.nl.
Graag! Solliciteer vóór 3 oktober aanstaande.
De SVB wil een diverse en inclusieve organisatie zijn, waar iedereen zich thuis voelt. Divers samengestelde teams waarin iedereen er toe doet, maken ons effectiever, creatiever en zorgen voor betere dienstverlening. Onze doelgroep is immers ook divers. Daarnaast vinden we het belangrijk een afspiegeling te zijn van de samenleving. Iedereen is daarom welkom te solliciteren.
Een VOG-screening maakt onderdeel uit van het proces. Een assessment kan onderdeel uitmaken van het proces.
Acquisitie wordt voor deze vacature niet op prijs gesteld.
Sollicitatieproces
Stap 1 van 5
Ontvangstbevestiging
Je krijgt direct een bevestiging dat we alles in goede orde hebben ontvangen.
Stap 2 van 5
Eerste reactie
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen 10 werkdagen weet je of we je uitnodigen voor een (online) gesprek.
Stap 3 van 5
Kennismakingsgesprek
Dit gesprek staat in het teken van kennismaken. Jouw kennismaking met ons én uiteraard andersom.
Stap 4 van 5
Het 2e gesprek
We zijn allebei enthousiast. In dit gesprek gaat het meer om de details. Jij bent scherp in je verdiepende vragen en wij vragen kritisch door.
Stap 5 van 5
Arbeidsovereenkomst
Zijn we beiden enthousiast?! We zetten alles in het werk om je inzicht te geven in de concrete arbeidsvoorwaarden en ontvang je arbeidsovereenkomst.
Gerelateerde vacatures
Teamleider – Amstelveen
- Arbeidsduur: 32 tot 36 uur
- Salaris: 4.075,- tot 5.336,-
- Opleidingsniveau: hbo
- Locatie: Amstelveen
Mainframe Developer met REXX
- Arbeidsduur: 32 tot 36 uur
- Salaris: 4.556,- tot 6.027,-
- Opleidingsniveau: hbo, hbo+
- Locatie: Amstelveen